LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO

Pessoa Física
Sócio-Administrador
1 Empresa
Atuação em: CAMPOS DO JORDAO/SP

Portfólio Empresarial de LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO

Registro CNPJ
36.476.453/0001-36
Forma Jurídica
Sociedade Empresária Limitada
Investimento
R$ 3.000,00
Status Operacional
Operacional
Classificação
Porte Não Classificado
Localização
CAMPOS DO JORDAO - SP
Área de Atuação Principal
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial

Demais Participantes da Sociedade

ANTONIO CARLOS RIBEIRO
Sócio-Administrador
Participação desde: 02/2020
LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO
Sócio-Administrador
Participação desde: 02/2020
MARILDA SIRIANI DE OLIVEIRA
Sócio
Participação desde: 01/2021
RAFAEL BERNARDON RIBEIRO
Sócio
Participação desde: 02/2020

Análise do Perfil Empresarial

Qual o perfil empresarial de LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO?

LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO atua como empresário pessoa física com participação ativa em 1 negócio no território nacional. Exercendo principalmente a função de sócio-administrador, demonstra diversificação em sua atuação empresarial, com destaque para o segmento de treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.

Qual o volume de investimentos de LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO?

O portfólio de investimentos de LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO abrange empresas com diferentes níveis de capitalização. Destacam-se RIBEIRO CONSULTORIA E ENSINO EM SAUDE LTDA com aporte de R$ 3.000,00 . Estes valores evidenciam o comprometimento financeiro e a confiança no desenvolvimento dos empreendimentos.

Quais responsabilidades LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO assume nos negócios?

Como sócio-administrador, LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO assume responsabilidades específicas na gestão e desenvolvimento das empresas. Esta posição confere autoridade executiva e responsabilidade pela condução estratégica dos negócios.

Em que segmentos LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO concentra seus investimentos?

A estratégia de investimento de LUCIANA BERNARDON RIBEIRO PINTO abrange múltiplos setores econômicos, destacando-se treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial . Esta abordagem diversificada reflete uma visão estratégica de distribuição de riscos e oportunidades no mercado brasileiro.