PAULO OLIDER CHIARARIA

Pessoa Física
Diretor
3 Empresas
Atuação em: LONDRINA/PR e outras regiões

Portfólio Empresarial de PAULO OLIDER CHIARARIA

Registro CNPJ
04.562.568/0001-57
Forma Jurídica
Associação Privada
Investimento
Informação Protegida
Status Operacional
Encerrada
Classificação
Médio/Grande Porte
Localização
Localização Protegida
Área de Atuação Principal
Atividade Protegida por Privacidade

Demais Participantes da Sociedade

CARMEN KNOTT MIALSKI
Diretor
Participação desde: 04/2010
DECIO FUNARI DE SENNA
Diretor
Participação desde: 09/2003
JOSE HUGO LAFFRANCHI
Presidente
Participação desde: 04/2010
MARIA SUELI ATHAYDE
Diretor
Participação desde: 04/2010
PAULO OLIDER CHIARARIA
Diretor
Participação desde: 09/2003
ROGERIO AFONSO DA SILVA
Diretor
Participação desde: 09/2003
VERA MARTCHUK PEREZ
Diretor
Participação desde: 09/2003

Análise do Perfil Empresarial

Qual o perfil empresarial de PAULO OLIDER CHIARARIA?

PAULO OLIDER CHIARARIA atua como empresário pessoa física com participação ativa em 3 negócios no território nacional. Exercendo principalmente a função de diretor, demonstra diversificação em sua atuação empresarial, com destaque para o segmento de atividades de associações de defesa de direitos sociais.

Qual o volume de investimentos de PAULO OLIDER CHIARARIA?

O portfólio de investimentos de PAULO OLIDER CHIARARIA abrange empresas com diferentes níveis de capitalização. Os dados específicos de investimento encontram-se sob proteção devido às regulamentações de privacidade empresarial.

Quais responsabilidades PAULO OLIDER CHIARARIA assume nos negócios?

Como diretor, PAULO OLIDER CHIARARIA assume responsabilidades específicas na gestão e desenvolvimento das empresas. Esta qualificação específica define o escopo de atuação e nível de responsabilidade dentro da estrutura organizacional.

Em que segmentos PAULO OLIDER CHIARARIA concentra seus investimentos?

A estratégia de investimento de PAULO OLIDER CHIARARIA abrange múltiplos setores econômicos, destacando-se atividades de associações de defesa de direitos sociais, treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial além de outros ramos de atividade . Esta abordagem diversificada reflete uma visão estratégica de distribuição de riscos e oportunidades no mercado brasileiro.